La décima edición de Foro Géiser no podía arrancar de otra manera. Más que un evento, somos un movimiento de personas que comparten visión y aprendizajes para impulsar la innovación sostenible y la economía humanista. Y para guiarnos en este propósito, contamos con una madrina de excepción: Yurena Escobar.
Fundadora de Fletcher y experta en conectar innovación y storytelling, Yurena se subió al escenario no para darnos respuestas absolutas, sino para agitarnos y proponernos un marco de trabajo vital: la filosofía de la acción.
Puntos destacados de su intervención
A menudo, nos quedamos bloqueados analizando datos y esperando el momento ideal. Frente a esto, Yurena nos regaló tres reflexiones fundamentales para transformar nuestras organizaciones y nuestra mentalidad:
- Convierte la estrategia en un hábito. La historia nos ha demostrado que los planes rígidos a largo plazo ya no funcionan. Debemos mantener un foco claro, pero ser profundamente flexibles y construir nuestra estrategia cada día.
- Cuestiona tu propósito. La acción requiere hacernos preguntas incómodas. No se trata de ser héroes que quieren salvar el mundo con grandilocuencia, sino de preguntarnos cada mañana: ¿por qué hago lo que hago y qué impacto tiene?.
- No esperes a la perfección. El aprendizaje real ocurre en el barro. Hay que atreverse a hacer, aprender y pensar haciendo, asumiendo que equivocarse es parte esencial del camino.
El manual de uso para la comunidad Géiser
Más allá de la teoría, Yurena nos dejó cuatro consejos prácticos, nacidos desde la cercanía de quien conoce las entrañas de este foro, para aprovechar al máximo la energía que se genera en esta red:
- Aspíralo todo. Absorbe cada concepto y conocimiento, aunque al principio parezca complejo.
- Interioriza. Quédate con aquello que realmente resuene contigo y te mueva por dentro.
- Actúa. Lleva esa pequeña chispa a la práctica; no tiene que ser un acto gigante, solo un pequeño cambio real.
- Aprovecha la generosidad. Foro Géiser es posible gracias a profesionales que aportan su tiempo desinteresadamente. Acércate, pregunta, conecta y exprime cada conversación en los pasillos.
Yurena nos recuerda: las grandes cosas empiezan sin estrategias monumentales. Comienzan cuando las personas deciden hacer las cosas de otra manera.
